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新北市企業托育設施辦理實例

為推動性別工作平權，鼓勵雇主辦理托兒設施或提供適當托兒措施，解決勞工托育迫切需求，促進勞工平衡工作與家庭生活，新北市升格後積極推動托育服務，並積極輔導企業辦理托育服務，提供單一窗口服務，除創設新興建興辦費用、教保母人員人事費用、專業諮詢服務費用等補助項目，針對企業設置托嬰中心、幼兒園、職場互助教保服務中心及兒童課後照顧服務中心等機構，設置哺集乳室、提供托兒津貼及雇主設置居家式托育服務皆為補助範圍。

108年至113年新設立托兒機構有20家，110年稅捐稽徵處設立「員工子女托嬰中心」、財團法人享翔葉克膜教育基金會設立「翔耀幼兒園」及衛生福利部臺北醫院設立「悅心坊托嬰中心」，111年海納川全人教育有限公司設立「艾倫戴爾幼兒園及兒童課後照顧服務中心」、國家教育研究院及國防部陸軍司令部前鋒設立「員工子女非營利幼兒園」，並輔導清福長照社團法人設立「清福幼兒園」、經濟部台灣自來水公司第一區管理處、中華郵政股份有限公司板橋郵局、交通部航港局、台電公司林口發電廠、中華電信股份有限公司新北營運處、國防部陸軍司令部第六軍團指揮部等單位設立「職場互助教保服務中心」、儒鴻企業股份有限公司設立「儒鴻托嬰中心」，113年品哲文化股份有限公司設立「英群幼兒園」，並協助財團法人福智文教基金會設立「澄心職場互助教保服務中心」，辦理員工子女托育，使員工得以安心工作。

自108年至113年，補助事業單位辦理新興建托兒設施2家，更新改善托兒設施計38家次，托兒津貼計486家次，哺集乳室計118家次，補助金額共計2,718萬1,552元。

企業托育

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