新北市政府施政成果網

本市衛生所的健康服務功能大躍進。本市108年起與國立陽明、交通大學及10多家資訊產業合作，藉由產、官、學、研間的互動，將未來的衛生所打造成智能健康照護平台，包括血壓等生理量測數據、醫療影像、銀髮體適能...

在國內學齡兒童中，至少有50%到70%視力不良，其中絕大多數若非患了近視，就是視網膜焦距不當，且近視一旦發生就不可回復，尤其「年紀越小罹患近視，就越容易成為高度近視者」。 , 104年6月1日起，新北...

勞資雙方遇有勞資爭議，可透過勞資爭議處理法「調解」及「仲裁」機制解決紛爭，均屬訴訟外爭議解決機制之一環，但相較於「調解」只要勞資一方提出即可申請，「仲裁」則須雙方當事人合意共同申請，除非是屬於禁止或限...

​新北市幅員廣大，弱勢勞工遭遇勞資爭議，如果無法立即解決，往往生活會立刻出問題。為提昇對勞工族群的法律扶助服務，新北市政府勞工局與法律扶助基金會新北分會自101年起合作「免費律師諮詢勞工法令電話通」及...

為排除道路障礙，維護道路安全與順暢，確保用路人權益。特訂清除道路障礙工作執行計畫，由警察局針對違規攤販及堆放雜物等移動式道路障礙，常態性規劃勤務持續強力執法。 主要執行對象係以禁止停車牌占用停車位、...

安全校舍是校園學子成長及學習的基石，為了提供學生安全、進步及舒適的受教環境，新北市自升格以來持續投入經費，針對高中職以下之公立學校推動老舊校舍整建、汙水下水道接管、廁所改善、增闢風雨操場及校舍耐震補強...

為期迅速、有效處理突發街頭聚眾滋事案件，即時啟動快打機制，靈活調度「啟動快速組合警力打擊犯罪」，並強化各級現場指揮官指揮處置能力及落實區域聯防機動支援機制，以快速、機動、專業、訓練有素之精良警力執行蒐...

瑞芳分館於109年10月11日新館開幕，總面積310坪，提供130席座位，為全臺首座以黃金瀑布和礦業風華意象打造的特色圖書館。位於瑞芳火車站及公車站旁，是通往九份和金瓜石的重要樞紐，交通相當便利。 ...

為縮短學用落差、積極協助失業勞工學習就業技能，本府職業訓練中心103年起改採突破性作法，提出「先面試、再受訓、後就業」模式，即先行開發企業所需人才職缺，再依企業人才需求安排客製化訓練課程，不僅讓企業省...

新北市幅員廣大，為了不讓政府資源過度集中，年度內規劃於轄內偏遠地區辦理職業訓練，讓民眾能就近參訓，同時也輔導勞工在地就業，協助當地產業發展。 , 本市職業技能教育多元發展，規劃多元適性特定對象優先班，...